Команда Банка Компаньон в поисках Менеджера по агентской сети в Проектный офис.

Наши ценности:     

• Смелость;
• Эффективность;
• Фокус на клиентах.

Мы предлагаем:

• ​​​​​​​Гибридный график работы (офис+удаленка);
• Достойная зарплата;
• Свободный дресс-код;
• Трудоустройство по ТК КР, полный соц. пакет.

Задачи по должности: 

• Разработка мероприятий по развитию агентской сети;
• Запуск мероприятий по развитию агентской сети
• Разработка технических заданий, бизнес-требований по развитию агентского приложения;
• Формирование, планирование и распределение задач, контроль сроков реализации задач;
• Анализ решений по реализации продуктов для агентской сети со стороны IT;
• Оказание содействия агентам в разрешении любых технических или операционных проблем
• Мониторинг активности агентов по использованию мобильного приложения;
• Мониторинг ликвидности агентов и оказание содействия агентам в поддержании достаточной ликвидности.
• Оценка эффективности работы агентов;
• Согласование тарифной сетки для агентов;
• Мониторинг и обеспечение своевременной выплаты комиссии агентам по проведенным операциям;
• Контроль соблюдения агентами всех процедур, принятых в банке;
• Исполнение распоряжений, приказов и поручений Руководителя проекта по агентской сети/Председателя Правления Банка.

Наши ожидания от кандидата:

• Образование: высшее экономическое;
• Опыт работы: от 2 до 6 лет, в области по развитию агентской сети и цифровых программ не менее 1 года;
• Знание основных методов и технологий разворачивания агентской сети и Банковских приложений;
• Знание функционирования приложений Банка;
• Знание методов стратегического планирования, прогнозирования и анализа деятельности Банка;
• Знание основных принципов управления рисками.

*** при передаче резюме – кандидат автоматически соглашается на обработку его персональных данных